
新しいかたちの訪問介護サービスで気持ちも新たにスタート!
有料老人ホーム紹介センター『いい老後』を運営する当社がこの夏、新たに手がける訪問介護サービスプロジェクト。運営着手にあたりオープニングスタッフを大募集いたします。
地域に根ざした介護サービス提供を行い、
ご利用者の方々に安心して生活していただける事を目指していきます。
あなたの介護への想いを是非お聞かせ下さい。 ご応募お待ちしています。
| 募集職種 | 介護スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | スタッフみんなでサポートして働きやすい職場を一緒に作りましょう! ・高齢者専用集合住宅内に併設する、訪問介護事業所での介護スタッフ業務です。 提供させていただく介護サービスは、介護保険法に基づいた生活支援・身体介護など様々な支援内容をお一人お一人のニーズに合わせたオーダーメイドです。スタッフ全員スタートは同じ。お互い「よりよい住まいづくり」のため、意見や考えを思いのまま出し合い、検討し実行していける仲間づくりをしませんか!人が好き・介護が好きな方お待ちしています。 基本的には高齢者専用賃貸住宅「ひだまりの郷」内のサービスがメインになりますが、外部訪問介護サービスのお手伝いもご要望に応じます。 訪問介護サービスだけでなく、日々明るく楽しく過ごしていただくために、新規オープン「ひだまりの郷」だからできる季節にあわせたイベント(日帰り旅行など)やレクリーエションを充実させて、実施していきたいと考えています。 *H22年7月1日新規オープンにつき採用は、8月からを予定しています。 パートさんも大歓迎です! ■■訪問介護のサービス内容■■ 【身体介護】 【生活支援】 ■■ あなたに期待すること ■■ 常にご利用者目線であってほしい! 決められた仕事をただこなすだけではなくご利用者の立場に立って行動する、人間対人間の真剣なサポートが大切です。 常にワンランク上のサービスを目指して「自分も将来ここに入居したい」と思えるような温かい環境づくりを期待しています! |
| 求人募集の背景・理由 | 高齢者向け介護施設の紹介サービスを中心に行ってきた『いい老後』。さらに皆様のご要望に応えようと地域に根ざした介護サービスを始動!スタート当初は塚口エリア近郊をメインとしたサービスを提供、後々は尼崎エリア全域をサービス提供エリアと計画しています。名称も現時点では未確定ですが、ご入居者様が快適に生活できるサービスを私たちとともに創っていただける人材が必要です。 いままでのスキルを活かしたい・これからもっともっとスキルアップしたいなど、とにかくやる気のある方をお待ちしています! |
| 雇用形態 | 正社員/常雇、パート |
| 応募資格 | 実務経験は問いません。 経験のある方は、ぜひ、その経験を『ひだまりの郷』で活かしてください。 初めて実務に挑戦する方は、ぜひ、『ひだまりの郷』をスタート地点にしてください。 【求める人物像】 前向きと優しさ、そして“他者への関心”をもっている方! 現場の最前線で働くホームヘルパーの方には、より多くの時間を入居者の方と過ごしていただくことになりますので、 密なコミュニケーションと細かなサポートが求められます。 「人のために何かしたい!」「入居者の方が喜ぶ顔を見ると幸せ!」「優しさだけが取り柄です!」など明るく周りを元気にしてくれる、そんな方の力が当社には必要です! ・入居者の方のためを想い行動できる方 ・ご利用者からの感謝の言葉や笑顔をいただいて、仕事の活力に繋げていける方。 ・挨拶をはじめ礼儀とチームワーク、コミュニケーションを大切にできる人 ・自ら進んで考え、行動できる方 ・明るく前向きな方 【求めるスキル・経験・資格】 ・ヘルパー2級以上 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・介護スタッフの実務経験のある方 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・ホームヘルパー2級(実務経験3年以上) ・看護師 ・ 介護職員基礎研修修了者(実務経験1年以上) |
| 勤務地 | 〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町1-15-15 介護事業所 いい老後ケアセンター |
| 勤務時間 | シフト制(ローテーションによる)実働8時間 1) 7:30~16:30 2) 9:00~18:00 3) 11:00~20:00 4) 17:00~10:00(休憩120分) パート希望の方は勤務時間相談可 |
| 給与 | 正社員:日給月給制 159,000~185,000円 パート:時給 850円~ ※夜勤手当 ¥6,000円/回 【試用・研修期間】 試用期間3ヶ月 |
| 待遇 | 昇給年1回、賞与年2回、交通費支給(上限あり 毎月 20,000円まで)、年末調整 |
| 休日・休暇 | ・4週8休、年間休日110日(正社員) |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・資格修得支援制度 |
【緑地測建ってこんな会社】
緑地測建は20代から30代のメンバーが中心となって活躍している企業です。そんな当社は経営トップや先輩スタッフとの垣根もなく、役職名で呼び合うこともありません。いつでも気軽に報告、連絡、相談ができる環境で、気持ち良く働くことができる環境が整っています。
また、そんな若い仲間が集まる当社では、旅行やスポーツ行事など社内イベントが開かれることも数多くありますから、社内各部のスタッフとコミュニケーションを図る機会にも恵まれています。多くの仲間と協力しながら、より良い仕事に取り組んでくださいね。

| 応募方法 | 電話連絡後、「履歴書(写真貼)・職務経歴書」を持参でご来社下さい。 ※在職中で今すぐ転職できない方もぜひご相談ください。 |
|---|---|
| 選考方法 |
【STEP1】電話による面接のアポイント
▼ 【STEP2】担当者との面接 (1回~2回を予定しています。) ▼ 【STEP3】内定 ※選考においてはなるべく迅速に行います。 ※面接日時等は考慮しますので、詳細はご相談ください。 ※応募書類の返却には応じられませんので予めご了承ください。 |
| 面接地 | 〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町1-15-15 |
| 採用担当 | 木下 |
※尚、書類選考応募にあたって取得した個人情報(履歴書・職務経歴書等)の取り扱いについては最大限の注意を払い、
採用活動に関する目的以外には一切使用いたしません。また送付された書類は返却できません。
当方で責任を持って破棄いたします。ご了承願います。
株式会社いい老後/緑地測建株式会社
住所:〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町1-15-15
TEL:06-6428-6161/採用担当:木下